Nuvarande version från 8 september 2020 kl. 14.26

För- och nackdelar kring olika frågor

En allmän observation är att när vi funderar över olika frågor finns det två perspektiv.

1. Vad vill jag själv. Min röst när den läggs i en demokratisk anda för att ge underlag till de beslut som ska tas.
2. Vad är bäst för föreningen. Här måste det ske en sammanvägning av alla medlemmars intressen.

I styrelsen är det styrelsemedlemmarnas uppdrag att bevaka föreningens intressen och därmed alla medlemmars intressen. Om man är med i en flyttgrupp måste man vara medveten om man måste ha båda tankarna i huvudet samtidigt, dvs man är medlem och representerar sina egna intressen men att man också måste kunna se till föreningens bästa.

Angående 2 så är det inte självklart att alla medlemmars intressen väger helt lika, här bör man beakta:

1. Medlemmar som varit med länge och ofta är i lokalen är oerhört centrala i föreningen då de är närvarande, stödjer andra, håller öppet osv. Att dessa medlemmar är nöjda är i praktiken viktigare än en medlem som gått med för ett halvår sedan och sen inte kommit sig för att vara i lokalen, oavsett vilka goda intentioner som ursprungligen fanns.
2. Föreningens ekonomi (och möjlighet till att ha en lokal) bygger på att vi har en betydande mängd betalande medlemmar. Att bara göra de mest engagerade medlemmarna glada kan innebära att vi tappar andra medlemmar (detta är en risk, inte en nödvändighet).

1. Lokal i en icke central stadsdel

Frågeställning syftar till stadsdelar som t.ex. Gränby, Stenhagen, Ultuna eller Gottsunda.
Pro

• Större engagemang från boende i närheten
• Potentiellt billigare lokaler
• Kan leda till mer stöd från t.ex. kommunen

Contra

• Kan uppfattat som favorisering av vissa medlemmar
  
• Eventuellt leder det till tankar om att ha fler lokaler i andra områden, det kan leda till en splittring, större kostnader och vi har inte den medlemsbasen idag.
• Kan uppfattas / leda till att lokalen förvandlas till mer av en ungdomsgård eller liknande.

2. Lokal längre från centrum

T.ex. yttre delar av Boländerna, Librobäck, Fyrislund.
Pro

• Billigare lokaler
• Sannolikt lokaler där vi kan göra mer, t.ex. heta arbeten
• Enkelt att ta sig dit med bil och parkera
  

Contra

• Risk att vi tappar ej bilburna medlemmar
• Risk att vi tappar medlemmar med lägre aktivitetsgrad
• Risk att vi tappar medlemmar som tittar förbi efter jobbet
• Tröskeln för nya medlemmar blir högre, inte lika lätt att ramla in på en öppen kväll
• Mindre spontan närvaro i lokalen
• Sämre tillgänglighet på sena kvällar pga begränsningar i kollektivtrafik

3. Samarbete med studieförbund

Pro

• Kan ha bra och billiga lokaler
• Tillgång till anslutande lokaler för möten
• Marknadsföringskanal för att locka nya medlemmar
  

Contra

• Krav på aktiviteter i vissa format
• Kräver tid
• På grund av att det inte är en i huvudsak ekonomisk relation finns risk för att våra behov ignoreras / inte prioriteras
• Beroendeställning, annan verksamhet har högre prioritet som kan leda till situationer som nu, dvs att vi förlorar lokalen från FU.

4. Verksamhetsbidrag från kommunen

Pro

• Större ekonomiska muskler, bättre lokal
• Dialog med kommunen kan leda till mer synlighet

Contra

• Kräver arbete för ansökan och någon form av redovisningar
• Eventuella motkrav på utåtriktad verksamhet

Här kommer mer information efter att vidare dialog med kommunen genomförts.

5. Dela lokal med annan organisation

Obs, nedan beror i stor utsträckning på vilken organisation det är och hur lokalen delas.

Pro

• Tillgång till större lokal / billigare lokal
• Om gemensamma intressen kan det leda till större rekryteringsbas

Contra

• Tillgång till lokalen för våra medlemmar kan bli problem med hänsyn till t.ex. försäkringar
• Övriga kompromisser kring lokalen

6. Lova utåtriktad verksamhet (ideellt)

Ett potentiellt samarbete med kommunen skulle kunna innebära att vi förbinder oss till att ha mer utåtriktad verksamhet. Jämför t.ex. kodcentrum.

Pro

• Utvidgar vår rekryteringsbas
• Kul att visa upp vad vi gör / vad som går att göra
• Bra möjlighet för medlemmar som vill engagera sig ideellt
• Våra nuvarande workshops motsvarar redan detta, men kanske i mindre omfattning

Contra

• Risk att bränna ut vissa medlemmars engagemang
• Svårt att lova en viss nivå när vi inte har personer som är avlönade
• Skapar ojämlikhet inom föreningen då vissa personen i praktiken jobbar oavlönat för att ge andra medlemmar en bättre lokal